Les Etapes du recrutement

LGM Ingénierie se développe régulièrement depuis sa création et recherche de nouveaux collaborateurs séniors mais aussi juniors capables d’évoluer face à la diversité des projets et des exigences de nos clients.   Notre processus de recrutement est clair, rapide et efficace. En effet, il vous suffit tout simplement de nous faire parvenir votre candidature par mail à candidat@lgm.fr. Après examen de votre profil par un responsable RH et en fonction des différentes opportunités susceptibles de vous correspondre, vous serez convié à un entretien. Vous pourrez ainsi vous entretenir avec un responsable RH afin de vous conseiller sur votre bilan de carrière et aussi avec votre futur responsable technique afin de valider vos compétences techniques nécessaires à nos métiers et expertises.